教务干事

福利待遇

1.应、往届毕业生年薪16万-20万元。 2.有教学经验的青年才俊年薪20万-30万元。 3.骨干教师、学科带头人年薪30万-40万元。 4.特级教师、正高级教师年薪40-55万。 5.班主任独立核算，年均5万（按考核结果每月分等发放）。 6.研究生、博士生津贴按月发放，杰出教师、做出重大贡献的教师将发放安家费。 7.党政办主任、教师发展中心副主任及后勤服务中心副主任薪资待遇面议。 8.文秘、心理、信息老师年薪：10-18万。 9.医务人员、宿舍管理员、保洁员年薪4-8万。 10.按政策办理五险一金(养老、医疗、失业、工伤、生育和住房公积金)，每年一次体检。并享有职称评聘、业务培训、评先评优等待遇。 11.学校每年一次内部职称晋级，按照多劳多得、优质高酬原则，根据学校薪酬体系（基础工资、岗位津贴、课时工资、考核工资、校龄工资、福利、年终绩效奖、班主任津贴等）每月15日定期发放工资。 12.学校免费提供食宿，食堂专门开设湘菜和闽菜窗口。 13.教职工子女就读本校，学费可优惠50%；教职工子女在当地入学，由学校出面接洽。

职位详情

到岗时间： 该职位为储备状态

招聘条件 1、负责日课表的核查; 2、做好调课工作，对教师请假和教学调整等特殊情况应及时做好课程的调整; 3、负责教师每月课时数及教育教学工作量的汇总与统计; 4、负责各类考试日程监考的安排、考务的组织落实，组织各类考试的考务工作，合理安排监考人员，组织好考场的布置、试卷的整理保管工作; 5、负责统计教学常规考核情况; 6、负责各种教学文件档案和教学资料的保管; 7、负责学生名册管理，新生入学材料(包括新生入学名单、成绩册、考生登记表，入学报名表);8、负责学生中途退学，休学，转学、复学、升留级记录，借读生批准登记表; 9、负责各种教学文件档案和教学资料的保管; 10、负责学生考试成绩统计报表，完成文化课差量评估的统计，做到准确及时;上级领导交办的其他工作。